Ukoliko od januara naredne godine krene primjena Euro modela, kojim se predviđa povećanje zarada zaposlenima, gradska preduzeća moraće da izdvoje od 20 do preko 30 odsto više novca za isplatu zarada.

To su preliminarni rezultati sa kojima trenutno raspolažu tri gradska preduzeća i to Putevi, Sportski objekti i Pogrebne usluge. Prema Euro modelu zarade zaposlenih sa osnovnom školom i niže iznosiće 1.000 eura, za srednjoškolce 1.250, a za visokoškolce 1.400 eura.

U preduzeću Sportski objekti prema prvim informacijama za zarade će morati da obezbijede 32 odsto više novca nego što daju sada. Direktor Sportskih objekata Miljan Ivanović naveo je za „Dan“ da su do sada za isplatu bruto plata izdvajali 135.000 eura, ne računajući prekovremene sate, noćno dežurstvo, rad nedjeljom…

– Iz Sekretarijata za finansije tražili su da uradimo analizu i mi smo to okvirno za sada uradili. Ovo će biti veliki udar na naše finansije. Za nas je sve ovo novo i nepoznato, ali biće velika razlika u rashodima, s obzirom na strukturu zaposlenih. Kod nas bi uvećanje okvirno bilo 32 procenta za neto zarade. To nije precizan podatak, jer se analiza mora detaljnije uraditi. Vidjećemo može li to preduzeće da izdrži, ali vrlo teško. Najviše imamo srednjoškolaca, ali imamo i zaposlenih sa fakultetom, dok ih je najmanje sa osnovnom školom – kaže Ivanović.

Ivanović ističe da njihovi zaposleni imaju i rad nedjeljom zbog utakmica i koncerata, prekovremeni rad, noćna dežurstva, tri smjene rada obezbjeđenja.

– Do sada smo za bruto plate okvirno izdvajali 135.000 eura, jer nam sve to zavisi od noćnog rada, rada nedjeljom, dežurstava… Vidjećemo dalje kako ćemo. Vrlo teško možemo izdržati to, ali čekamo da vidimo model obračuna i pojašnjenje – ističe Ivanović.

Analizom se bave i u Pogrebnim uslugama. Prema preliminarnim analizama, koje još nijesu definitivne, iznos za zarade će porasti za 25 procenata, bez prekovremenog rada, državnih praznika… Direktor preduzeća Radonja Vulikić rekao je za „Dan“ da će u narednih nekoliko dana završiti analizu sa svim aspekata.

– Za sada nemamo informacije kako će se vršiti obračun. Ako mi u ovom trenutku znamo da je 25 odsto uvećanje za zarade i da je na godišnjem nivou to 400.000 eura, a dobit nam je oko 100.000 eura, to jasno govori da tu nešto mora da se radi. To je kompleksno pitanje, tako da nije trenutak za konkretan odgovor, ali se bavimo time jer moramo da nađemo rješenje – kaže Vulikić.

On ističe da najviše zaposlenih imaju sa osnovnom školom.

– Možda je mala pozitivna stvar to, kada je bilo u novembru 2023. godine povećanje, povećali smo plate između 30 i 40 odsto, tako da je finansijski udar manji. Sada je pitanje detalja oko programa jer ih nemamo. Kada dobijemo šta se sve isključuje od doprinosa, da li se porezi smanjuju sa 15 na deset odsto, da li je obračunska vrijednost koeficijenta 100 eura, da li ćemo morati da isplaćujemo kao osnovicu 1.000 eura za najniže strukture, a prekovremeni rad i ostalo preko, to su dileme koje imamo i na koje moramo naći odgovor kako bi imali jasniju računicu – kaže Vulikić.

Vulikić navodi da sada za plate na mjesečnom nivou izdvajaju od 130.000 do 135.000 eura.

– To znači oko 65 do 68 odsto na godišnjem nivou od ukupno ostvarenih prihoda nam ide na zarade. Naši zaposleni primaju sve što piše u kolektivnom ugovoru, zbog toga čekamo detalje programa – kaže Vulikić.

DAN

biynis. cg